Как грамотно распорядиться человеческим капиталом, как мотивировать персонал на решение важных производственных задач, какие изменения должна претерпеть корпоративная культура, чтобы компания имела высокий уровень конкурентоспособности – эти и другие вопросы обсуждали на практическом семинаре руководители подразделений и специалисты кадровых служб нефтесервисного холдинга «ТаграсС». Какие инновационные изменения в управлении персоналом призваны сформировать новую корпоративную культуру, узнала съемочная группа телекомпании «Альметьевск ТВ».
