«Хочу быть руководителем!»

Так же уверенно он шёл к намеченной цели, когда пришёл оператором в цех по сбору и хранению жидких углеводородов управления «Татнефтегазпереработка». За плечами опыт работы инженером-технологом. И вот цель почти достигнута.

Сегодня Ринас Нуртдинов исполняет обязанности начальника цеха № 12 УТНГП. На вверенной ему территории размещено 120 емкостей объёмом по 200 м3 и трудится более 60 человек. Ринасу нет ещё и тридцати, но глубокое понимание поставленных задач и эффективное управление сложными производственными процессами удивляют даже самых опытных руководителей. Ринас Нуртдинов — яркий пример того, как молодые специалисты успешно реализуют себя в профессиональной сфере и добиваются впечатляющих результатов в Компании «Татнефть».

Забота, как часть лидерства
Всё началось с детства. Ринас рос любознательным, весёлым и озорным непоседой. Среди сверстников отличался постоянным стремлением что-то затеять: то придумывал забавные игры, то заводил оживлённые разговоры, то стремительно уводил ватагу ребят куда-то на встречу новым приключениям. Каждый раз, когда детвора собиралась во дворе, все ждали, что Ринас предложит на этот раз. Общительный мальчик умело создавал вокруг себя атмосферу крепкой дружбы и сплочённости.

Кроме явного лидерства Ринас умел чувствовать и понимать настроение людей, проявлял заботу, помогал и находил выход из любой ситуации. Эти качества проявлялись и в отношениях с ребятами, и в семье, где на правах старшего брата он навсегда усвоил простое правило — сила в единстве. С тех пор и близкие, и друзья знают, что Ринас из тех, кто поддержит делом и словом. Теперь о его внимательности и заботливости знают и в коллективе. Эти черты характера, как надёжная опора для каждого, кто рядом, и по-прежнему подчёркивает его лидерство.

Среди работников цеха люди разных профессий: оператор и машинист, обходчик и трубопроводчик, слесарь по ремонту технологических установок, сварщик и газорезчик, мастер и инженер-технолог, специалист по охране труда и делопроизводитель. К каждому из них, не зависимо от возраста и опыта, молодой руководитель находит подход, проявляет симпатию и интерес к делам подчинённых. В его коллективе, где царит атмосфера доверия и взаимовыручки, работник не остаётся один на один со сложной задачей.

Основа успеха завтрашнего дня
Талант и упорство, постоянное обучение и стремление к профессиональному росту позволили Р. Нуртдинову быстро освоить технологии сбора, хранения и транспортировки жидких углеводородов. Всего за четыре года работы в УТНГП он уверено прошёл путь от оператора товарного до инженера-технолога, а затем от заместителя до исполняющего обязанности начальника цеха. Теперь перед ним стоит множество организационных задач, чёткость выполнения которых влияет на итоговые показатели управления.

Помимо эффективного управления и ежедневного решения производственных вопросов молодой руководитель увлечённо погружается в реализацию проектов развития, модернизации и технического перевооружения предприятия. Ринас считает, что отслеживая стремительно меняющиеся технологии и тенденции развития отрасли, важно всегда идти на шаг впереди и оставаться конкурентоспособным. По его мнению, улучшая текущие процессы сегодня, его команда создаёт основу успеха завтрашнего дня.

Одни из последних реализованных проектов в цехе № 12 — поточный хроматографический узел. Внедрение высокотехнологичной установки обеспечивает ведение непрерывного анализа компонентного состава поступающего сырья, максимально упрощая и повышая скорость определения физико-химических свойств технологических потоков. Применение такого решения позволило достичь высокоточных результатов и существенно сократить эксплуатационные расходы.

Среди текущих и наиболее масштабных проектов — реконструкция участка магистрального продуктопровода «Миннибаево - НКНХ» для поставки нефти на НПЗ «ТАНЕКО». На данном этапе проводится внутритрубная диагностика, определяющая состояние труб. Завершение строительно-монтажных работ и реализация проекта запланирована на весну 2025 года.

Работа по правилам
При реализации любого проекта и выполнении производственных процессов основной задачей Ринаса Нуртдинова является организация, контроль и обеспечение безопасности запланированных мероприятий.

«— Выстраивая работу подрядных организаций, важно соблюдать утверждённый план и график ведения работ. Начиная от своевременного обеспечения спецтехникой, заканчивая точным заполнением и согласованием документации — всё имеет определённое значение. При этом безопасность выполнения работ остаётся на первом месте. Поэтому раз за разом напоминаю каждому о необходимости строго соблюдения правил трудовой дисциплины», — поясняет он.

Одним из ключевых элементов успешности Ринас считает наличие высококвалифицированных специалистов, поэтому в команде Нуртдинова уделяется большое внимание обучению и развитию. Вновь принятых работников руководитель долгое время курирует лично. Набравшись в своё время опыта взаимодействия с более опытными коллегами, теперь он сам делится знаниями со своими помощниками, акцентируя внимание на самом важном.

«— Работу необходимо выполнять по правилам: неукоснительно соблюдать инструкции, положения и стандарты. Это я усвоил раз и навсегда, за что сегодня очень благодарен моему требовательному и строгому наставнику — Нафису Рафгатовичу Вадигуллину. Мне повезло работать под его руководством в должности инженера-технолога. Осознание важности и ценности того, что он требовал, пришло со временем. Моя задача — передать этот опыт дальше», — считает Нуртдинов.

Эльмира Царегородцева
Фото автора