Мастерство, проверенное временем

Сергей Низков – высококлассный мастер по ремонту оборудования в НГДУ «Елховнефть» Компании «Татнефть». Когда он рассказывает о многолетней работе, красной нитью прослеживается мысль: настоящее мастерство не появляется внезапно, оно созревает годами. 

Первые шаги и проверка на прочность

Возвращение домой после службы в морском флоте ознаменовалось началом нового этапа жизни для Сергея. Молодость оказалась полна вызовов: учеба в институте, работа в цехе НГДУ «Елховнефть» и растущие семейные обязанности. Эти испытания стали настоящей проверкой на прочность, закалив его характер, и помогли сформировать внутреннюю дисциплину и чувство ответственности. 

Сергей начал путь в нефтяной отрасли, совмещая учебу с работой оператором по добыче нефти и газа на ДНС-12 НГДУ «Елховнефть». Это дало ему возможность одновременно получать теоретические знания и практические навыки.

По мере приобретения опыта и роста квалификации Сергей Николаевич стал мастером по ремонту оборудования. Каждый новый этап трудовой биографии предъявлял новые требования и повышал нагрузку. Сегодня ему необходимо контролировать целый спектр сложных технических процессов, включая исследование отказов оборудования, разработку профилактических мероприятий и контроль качества ремонтно-восстановительных работ на Кичуйской установке подготовки высокосернистой нефти. Это требует не только технических знаний, но и умения управлять людьми и процессами.

Мы – команда

Для Сергея Николаевича важную роль играют взаимоотношения внутри коллектива. Он всегда подчеркивает, что успешная работа команды зависит не только от профессиональных навыков каждого ее члена, но и от атмосферы доверия и взаимопонимания, которая должна царить в коллективе. Обучаясь у старших коллег, он перенял лучшие практики и принципы взаимодействия с командой, что помогло ему сформировать собственный стиль руководства. В настоящее время он руководит бригадой из шести специалистов, каждый из которых обладает различным уровнем мастерства и опытом.

Низков считает, что важно находить подход к каждому члену команды, учитывая их индивидуальные особенности и сильные стороны. Он активно поощряет обмен мнениями и идеями, что создает атмосферу, в которой все чувствуют себя ценными и нужными.

Сергей Низков активно участвует в повышении эффективности рабочего процесса, предлагая идеи, которые помогают улучшить производительность и безопасность труда. Сегодня на его счету более 250 идей.

– Предложения, ранее известные как рационализаторские, сейчас называются идеями. Название меняется, но суть остается прежней: стремиться к улучшению условий работы и повышению эффективности нашего труда, – отмечает он.

За его плечами 30 лет работы на производстве, что стало основой его профессионализма и уверенности в своих силах.

– Знания и практика – вот ключ к успеху. ­Каждая выполненная задача открывает новые горизонты, заставляя расти. Работа в «Татнефти» – это постоянное развитие и самосовершенствование.

Розалия Галиуллина

Фото предоставлено героем